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郑师贞

领域:黑龙江电视台

介绍:酒店二是半个小时车程,其他忘了。...

张凯瑞

领域:中国新闻采编网

介绍:还有一个用词的考究上,在团队中的角色和做作的工作内容不是一个概念,你现在的描述“想点子、制作策划书和ppt,根据统一拨款制作预算方案”这些都是具体工作内容,这种工作内容我认为在团队中的角色应该是策划或者企划,这其实也就是职位名称和职位工作内容的概念。w66利来guoji,w66利来guoji,w66利来guoji,w66利来guoji,w66利来guoji,w66利来guoji

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5xp | 2019-01-20 | 阅读(414) | 评论(589)
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n5n | 2019-01-20 | 阅读(581) | 评论(532)
申请人概况:自称“太普通”的一个华工女生,从未得过奖学金,也未曾在社团中担任要职。【阅读全文】
if6 | 2019-01-20 | 阅读(371) | 评论(575)
最后,再次表示我的感谢!(鞠躬)(点评:大学生对于就业岗位往往一知半解,如果不懂装懂反而引人反感。【阅读全文】
wio | 2019-01-20 | 阅读(517) | 评论(697)
第一面和最后一面的区别,HR考察的是人的综合素质,是为了要部门经理推荐你,而部门经理是看喜不喜欢你,不再考察你的素质,所以最后一面一定要博得经理的喜欢,引导部门经理向自己准备的问题来问,但是对HR,这一招就不管用了,因为HR会看出来。【阅读全文】
vh4 | 2019-01-20 | 阅读(994) | 评论(863)
(4)关于实习兼职简历的描述注意到你有2个公司的实习经历,而且其中一个周期为1年,很好,内容上可以好好丰富。【阅读全文】
cdz | 2019-01-19 | 阅读(437) | 评论(248)
本帖最后由zhaowho于2016-8-3123:39编辑更新↓---------------------------------------------翻看了很多简历点评/修改的帖子,发现很多都不更新了,本想回复一下,一看时间都隔了好久,也不能问到贴主背景,所以就没有回复。【阅读全文】
ntl | 2019-01-19 | 阅读(111) | 评论(413)
当然,如果你自信有一封非常出色的CL,流畅的表达,passionate,HR也会非常欣赏的,这时候就加分拉~但是从形式上来讲,coverletter就必不可少了。【阅读全文】
3lx | 2019-01-19 | 阅读(670) | 评论(914)
回复侯小厨看了一些侯小厨童鞋的点评,关于是否将求职目标列入简历中有不同意见,大家来讨论下。【阅读全文】
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uvb | 2019-01-19 | 阅读(627) | 评论(284)
这样,基本上可以避免你在第一轮时就被不明不白地淘汰,或许,还可以给你带来一个意料之外的面试的机会。【阅读全文】
d4x | 2019-01-18 | 阅读(231) | 评论(784)
然后是十分钟自由辩论,辩论完两组必须达成共同意见,推选一个成员总结两分钟。【阅读全文】
qh4 | 2019-01-18 | 阅读(394) | 评论(834)
一些经典问题:Whyourcompany?你认为那些素质适合这些岗位?那些品质在你看来是最重要的?我们为什么要在这么多的应聘者中选择你?你的长期和短期目标分别是什么?(这个问题要先写自己几年后的目标是什么,然后倒退到现在,说明为了达到这一目标,现在只有通过申请这个公司的这一职位来实现,表现自己将在公司长期干下去)故事的准备:4个故事足矣成功的故事两个(团队类一个)失败的故事一个帮助别人成功的一个总的是要体现自己的领导力、团队合作能力以及交际能力,只需要稍微改变一下,就完全可以表现出某一方面的能力。【阅读全文】
ulx | 2019-01-18 | 阅读(50) | 评论(795)
明确这个前提的话,无论是在描述教育背景还是实习经历、项目经历,就要把相关的信息突出出来。【阅读全文】
jv3 | 2019-01-18 | 阅读(816) | 评论(815)
这些宏包括va_start、va_arg和va_end等。【阅读全文】
ctp | 2019-01-17 | 阅读(511) | 评论(319)
经过艰苦的海投和面试,找到工作真的不易。【阅读全文】
xnz | 2019-01-17 | 阅读(136) | 评论(44)
英语缺证怎么办?这时我们又要求助于最重要的ProfessionalExperience部分了,借工作经验让HR们推断出你的相关能力。【阅读全文】
共5页

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